華電國際電力股份

華電國際電力股份(01071)發布公告，爲深入貫徹黨的二十大和中央經濟工作會議精神，持續落實國務院國資委提高央企控股上市公司質量工作有關部署，積極響應上海證券交易所《關于開展滬市公司“提質增效重回報”專項行動的倡議》，華電國際電力股份有限公司(“本公司”)將以進一步深化提質增效爲抓手，着力推動本公司高質量發展，引導本公司價值合理回歸，持續開展 “提質增效重回報”行動。

一、提升經營質量，加強市值管理

本公司堅持穩中求進、以進促穩、先立後破的原則，紮實開展上市公司質量提升年活動，統籌推進轉型發展、提質增效和內控合規風險一體化管理等工作，着力增強本公司高質量發展能力和創新協同服務保障能力，推動本公司高質量發展走深走實。本公司高度重視市值管理工作，在去年國資委、證監會發布市值管理有關意見與指引後，本公司認真研究落實監管相關精神，及時制定了本公司市值管理制度。

2025 年，本公司將繼續強化經營要素管控，鞏固提升質量效益。積極適應電力市場新要求，科學參與現貨市場交易，高效統籌中長期、現貨和輔助服務市場交易，進一步提升整體市場競爭力。加強能源産業政策研究和市場形勢研判，量價統籌開展市場交易。加強新形勢下煤炭采購策略研究，拓展進煤渠道、優化進煤結構，有效統籌煤炭采購與庫存管控，科學精益摻配摻燒，促進結構性降價。多措並舉壓降資金成本，優化債務結構，降低財務費用。本公司將積極研究探索符合本公司發展要求的市值管理方案，並視實際需求研究推進更爲深入的市值管理措施，推動本公司市值更加合理地反映本公司的內在價值。

二、完善公司治理，加強規範運作

本公司一貫重視公司治理，不斷推進管理創新，嚴格按照《公司法》、《證券法》等有關法律法規的要求，以及境內外證券監管機構的有關規定，完善本公司的治理結構，健全內部控制體系，努力實現本公司成長與股東利益的協調發展。自上市以來，本公司非常重視企業法制建設，尤其重視現代企業制度建設。本公司股東大會、董事會、監事會依法規範運作，形成了一整套相互制衡、行之有效的內部管理和控制制度體系，有效保障股東利益，保障董事、監事行使權利。本公司深化完善中國特色現代企業制度，健全完善董事會制度體系，抓好董事會、監事會規範化運作，發揮董監高的卓越戰略引領能力以及專業化、多元化決策優勢，引領本公司高質量發展。本公司在合規、內控管理方面卓有成效，有效保障了本公司依法合規經營。

公司治理的完善是一項長期的系統工程，需要持續地改進和提高。2025年，本公司將一如既往地積極根據有關規定及時更新完善公司內部制度，持續跟蹤落實和評價董事會決議執行情況，夯實管理基礎，不斷強化企業管理，通過完善法人治理、強化內部管理、推進信息化建設，來加強科學決策與內部控制，不斷提高本公司規範運作和法人治理水平，促進本公司的平穩健康發展。本公司按照國資委深化國有企業監事會改革方案和證監會上市公司章程指引，完成《公司章程》及配套制度修訂工作，進一步完善上市公司治理和制度規則，提升本公司規範運作水平和企業透明度。

叁、加大分紅力度，增加投資者回報

本公司積極響應國家加強資本市場建設、增強投資者回報的政策。本公司在2024年完成了多次分紅派息，2024年度派發股息金額占可供分配歸母淨利潤的45.72%，較 2023 年度提升2.07個百分點。

本公司第十屆董事會第十一次會議建議2024年半年度派發股息每股人民幣0.08元(含稅)，以總股本10,227,561,133股爲基數，總額合計約爲人民幣818,204.89千元(含稅)。本公司第十屆董事會第十九次會議建議 2024 年年度派發股息每股人民幣 0.21 元(含稅)，包含2024年半年度已完成派發股息每股人民幣0.08元(含稅)。本次建議派發末期股息每股人民幣0.13元(含稅)，以總股本10,227,561,133 股爲基數，合計約爲人民幣1,329,582.95 千元(含稅)。

2025 年，本公司將繼續堅持積極穩健的派息政策，在綜合考慮本公司戰略規劃、經營效益、資本開支、資金成本、股東意願等多方面因素基礎上，落實新“國九條”關于分紅的相關政策要求，努力爲股東提供持續的回報。